Ежегодно Фонд социального страхования РФ устанавливает работодателям скидки либо надбавки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Такая схема работы позволяет обеспечить заинтересованность страхователей в улучшении условий и охраны труда на своих предприятиях. Выгода для работодателей состоит в том, что организации, у которых уровень производственного травматизма минимален, вправе претендовать на получение скидки к страховому тарифу, которая, к слову, может достигать 40%. И наоборот: если показатели по уровню производственного травматизма превышают средние значения, установленные законодательством, то работодателю должна быть установлена надбавка к страховому тарифу.
Так, в 2016 году 27 оренбургских страхователей в результате установления скидки к страховому тарифу сэкономили денежные средства на уплату страховых взносов в региональное отделение Фонда в размере 3,2 млн рублей. Размер дополнительно начисленных в Фонд сумм страховых взносов вследствие надбавок к страховому тарифу, установленных 209 работодателям, составил 18,8 млн рублей. Надбавки на 2017 год установлены 189 страхователям, скидки - 23.
Напомним, что решение об установлении страхователю надбавки на очередной финансовый год принимается Фондом не позднее 1 сентября текущего финансового года, об установлении скидки - не позднее 1 декабря.
Для рассмотрения вопроса об установлении скидки страхователь не позднее 1 ноября текущего календарного года обращается с заявлением в территориальное отделение ФСС по месту своей регистрации.
Условиями рассмотрения вопроса об установлении скидки являются:
а) осуществление страхователем финансово-хозяйственной деятельности в течение не менее 3 лет с момента его регистрации до года, в котором рассчитывается скидка;
б) своевременная уплата страхователем текущих страховых взносов;
в) отсутствие задолженности по страховым взносам на дату подачи заявления об установлении скидки.